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融信公司 3人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

融信公司怎么樣

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在融信公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
公司每天一大清早就要所有員工一起玩游戲,起初不知道什么情況,后來(lái)發(fā)現(xiàn)是給員工洗腦,浪費(fèi)工作的時(shí)間,這份工作讓我知道社會(huì)的險(xiǎn)惡,和找一個(gè)好的實(shí)習(xí)單位的重要性。
此信息由融信公司員工[銷(xiāo)售代表]分享于2019年06月
融信公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
進(jìn)入公司從沒(méi)有漲工資,這個(gè)公司銷(xiāo)售就根騙子一樣,在微信上進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo),偽裝自己是一個(gè)事業(yè)有成的年輕女性,跟一群中年男人進(jìn)行聊天,建立感情,隨后賣(mài)紅酒。
此信息由融信公司員工[銷(xiāo)售代表]分享于2019年06月
融信公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
公司沒(méi)有年終獎(jiǎng),從來(lái)沒(méi)有發(fā)過(guò),到年底也沒(méi)見(jiàn)的有福利給員工,廣大學(xué)子們千萬(wàn)不要給這里騙了,這里等于是騙子公司,參考網(wǎng)上買(mǎi)茶葉的模式。
此信息由融信公司員工[銷(xiāo)售代表]分享于2019年06月

面試經(jīng)驗(yàn)(融信公司,共1條分享)

2018-03-19 | 校園招聘
面試過(guò)程:

初面--1對(duì)1,一分鐘自我介紹,考官隨機(jī)提問(wèn) 復(fù)試--群面,10個(gè)人一起面,面試形式為辯論賽,隨機(jī)抽取正反方,辯論前10分鐘的自由討論,1人開(kāi)題立論3分鐘,之后各隊(duì)分別9分鐘的自由辯論時(shí)間,最后1人總結(jié)陳詞3分鐘。辯論結(jié)束考官提問(wèn),選出通過(guò)面試的人。(若進(jìn)去的所有人沒(méi)有被提問(wèn)也沒(méi)有通知通過(guò)面試,那就是全都pass了)融信只通知過(guò)的,不通知沒(méi)過(guò)的。

面試官問(wèn)的面試題:

會(huì)對(duì)一兩個(gè)人進(jìn)行提問(wèn),但不代表提問(wèn)就是對(duì)你的肯定,有可能是辯論發(fā)言少,再給你機(jī)會(huì),要把握住,好的回答也許有轉(zhuǎn)機(jī)。

公司動(dòng)態(tài)

  • 融信公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
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