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浙江未來酒店 4人分享

面試經(jīng)驗(yàn)（浙江未來酒店，共3條分享）

2018-10-10 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程：

網(wǎng)上投簡歷后，電話過來2輪溝通面試，主要介紹了平臺(tái)業(yè)務(wù)模式，并告知主要工作內(nèi)容，然后會(huì)問些相關(guān)思路，如何開展工作，如何達(dá)成KPI，如何安排一天工作等等。

面試官問的面試題：

1市場交給你如何做； 2碰到搞不定的問題如何解決； 3如何尋找目標(biāo)客戶； 4如果沒通過，你會(huì)認(rèn)為是哪方面原因；

所有浙江未來酒店面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 浙江未來酒店新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)” 詳情>>
企業(yè)名片
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