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無錫沃德倍斯科技有限公司 3人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

最后更新時間:2025-08-15 16:02:34

無錫沃德倍斯科技有限公司工資待遇怎么樣

無錫沃德倍斯科技有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計,無錫沃德倍斯科技有限公司平均工資為7069元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月,50%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。

平均工資

¥7069

更新于2025年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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無錫沃德倍斯科技有限公司工資待遇(共2條)

3c售后維修工程師工資待遇(無錫市,2022年)

2022-09-06 | 無錫沃德倍斯科技有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般正規(guī)的公司都會有相應(yīng)的加薪制度,每半年或者每年都會有一次的加薪加薪,幅度有所不同,要知道薪水才是對于員工來說第一競爭力,不過每個公司都是有自己調(diào)薪的幅度和頻率,一般情況下一年一調(diào)是比較合適的。漲幅也是控制在10%~30%左右,這個有非常大的彈性,還是要看員工本身的業(yè)績和貢獻,如果員工表現(xiàn)的比較突出的話,半年漲一次都是非常正常的,有些可能也會漲薪比較高
公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司需要為員工繳納社會保險和住房公積金(五險一金)。 2.保證員工的基本工資,即勞動者所得工資的基本組成部分,工資不得低于最低工資標準。 3.現(xiàn)金補貼,例如餐補、公交補貼和銅須補貼等。一般出差、日常的打車什么的也有實報實銷,還有租房的房補,開車的油補等。 4.年終獎金,有的公司有,小的企業(yè)則沒有,會根據(jù)公司的收益來定。過年的時候,有的公司會按照雙薪或者三薪給員工發(fā)年終獎,是一筆非??捎^的收入
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
正常上班一般每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十小時。如果超過正常時間算加班應(yīng)支付相應(yīng)的加班工資。加班工資:平常工作日延長工作時間,支付..

保安班長工資待遇(無錫,2018年)

2020-01-10 | 無錫沃德倍斯科技有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:4500元 年終獎:4000元
五險一金 不清楚有沒有社保 無住房公積金
上班時間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班
    1   共 1 頁

    上班時間 (無錫沃德倍斯科技有限公司 ,共1條分享)

    • 是否準時下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 經(jīng)常很晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說周六經(jīng)常加班 逐條查看

    五險一金 (無錫沃德倍斯科技有限公司 ,共1條分享)

    在職員工口碑 (無錫沃德倍斯科技有限公司 ,共1條分享)

    • 后悔進入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 不后悔 逐條查看

    無錫沃德倍斯科技有限公司 - 員工說待遇

    無錫沃德倍斯科技有限公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    公司需要為員工繳納社會保險和住房公積金(五險一金)。 2.保證員工的基本工資,即勞動者所得工資的基本組成部分,工資不得低于最低工資標準。 3.現(xiàn)金補貼,例如餐補、公交補貼和銅須補貼等。一般出差、日常的打車什么的也有實報實銷,還有租房的房補,開車的油補等。 4.年終獎金,有的公司有,小的企業(yè)則沒有,會根據(jù)公司的收益來定。過年的時候,有的公司會按照雙薪或者三薪給員工發(fā)年終獎,是一筆非??捎^的收入
    此信息由無錫沃德倍斯科技有限公司員工[3c售后維修工程師]分享于2022年08月
    無錫沃德倍斯科技有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一般正規(guī)的公司都會有相應(yīng)的加薪制度,每半年或者每年都會有一次的加薪加薪,幅度有所不同,要知道薪水才是對于員工來說第一競爭力,不過每個公司都是有自己調(diào)薪的幅度和頻率,一般情況下一年一調(diào)是比較合適的。漲幅也是控制在10%~30%左右,這個有非常大的彈性,還是要看員工本身的業(yè)績和貢獻,如果員工表現(xiàn)的比較突出的話,半年漲一次都是非常正常的,有些可能也會漲薪比較高
    此信息由無錫沃德倍斯科技有限公司員工[3c售后維修工程師]分享于2022年08月

    無錫沃德倍斯科技有限公司招聘工資

    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2025年02月發(fā)布職位文員,無錫·新吳區(qū)薪酬: 4-5千,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2024年11月發(fā)布職位機器視覺算法工程師,無錫·新吳區(qū)薪酬: 1.5-2.6萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2024年11月發(fā)布職位高級機器視覺工程師,無錫·新吳區(qū)薪酬: 1.5-2.6萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2024年11月發(fā)布職位項目經(jīng)理,無錫·新吳區(qū)薪酬: 1.5-2.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2024年08月發(fā)布職位研發(fā)總監(jiān),無錫·新吳區(qū)薪酬: 3.5-4.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2024年03月發(fā)布職位視覺工程師,無錫·新吳區(qū)薪酬: 1.5-2萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2024年03月發(fā)布職位高級視覺工程師,無錫·新吳區(qū)薪酬: 1.5-2.6萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2024年01月發(fā)布職位招聘專員,無錫·新吳區(qū)薪酬: 5.5-8千,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2023年12月發(fā)布職位高級軟件工程師,無錫·新吳區(qū)薪酬: 1-1.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 無錫沃德倍斯科技有限公司于2023年10月發(fā)布職位高級電氣工程師,無錫·新吳區(qū)薪酬: 1.5-2萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘

    面試經(jīng)驗(無錫沃德倍斯科技有限公司,共0條分享)

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