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江西中至科技有限公司 5人分享

工作節(jié)奏 | 工作壓力

最后更新時(shí)間:2019-12-27 16:47:07

江西中至科技有限公司工資待遇怎么樣

江西中至科技有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2019年),江西中至科技有限公司平均工資為4000元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。

平均工資

¥4000

更新于2019年12月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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江西中至科技有限公司工資待遇(共2條)

業(yè)務(wù)員工資待遇(贛州市,2018年)

2019-12-27 | 江西中至科技有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:2000元 年終獎(jiǎng):200元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
壓力大,每天工作量增加,不給加班費(fèi),工資低,做很多的表格數(shù)據(jù),電話量要增加完成才可以出去跑業(yè)務(wù)見客戶,還有約到訪談客戶也有任務(wù)量,效率低,工作量和工資不成正比,
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
一點(diǎn)也不準(zhǔn)時(shí),周末經(jīng)常加班,不好拓展業(yè)務(wù),費(fèi)用高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力很大,如果我是老板,我也不會(huì)簽這個(gè)單子,沒有效果,沒有優(yōu)勢(shì),只能針對(duì)大品牌有優(yōu)勢(shì),中小企業(yè)不適合,很燒錢。
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
特別有耐心的人,積極性很強(qiáng),挑戰(zhàn)自己的人,壓力不大的人,非常適合來這里磨練自己的臨場(chǎng)應(yīng)變能力,以及可以很好的溝通能力

市場(chǎng)推廣工資待遇(南昌,2019年)

2019-06-02 | 江西中至科技有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班
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    上班時(shí)間 (江西中至科技有限公司 ,共2條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 經(jīng)常晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 周六周日均不加班 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (江西中至科技有限公司 ,共2條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (江西中至科技有限公司 ,共2條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 有點(diǎn)后悔 逐條查看

    企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

    • 江西中至科技有限公司2018年2月發(fā)布職位系統(tǒng)管理員,南昌薪酬:2001-4000元/月, 信息來源: 智聯(lián)招聘
    • 江西中至科技有限公司2018年2月發(fā)布職位法務(wù)專員,南昌薪酬:4001-6000元/月, 信息來源: 智聯(lián)招聘
    同行業(yè)名企工資待遇