主要問了些非技術(shù)方面的問題,比如能不能接受一周6天的工作時間,有沒有女朋友,然后看了下簡歷看我在大學(xué)期間受訓(xùn)與軟件培訓(xùn)機構(gòu),看到各種項目作品,問我是我自己獨立完成的的嗎,感覺面試我的不是一個技術(shù)人員,而是一主管,這個公司的實施工程師的崗位不是特別難,然后就是給我講了一堆他們這個崗位主要做什么的,主要在天津各個中小學(xué)及高中安裝公司的軟件設(shè)備,,而面試的這個職位就是給我解釋說處在一個技術(shù)人員與教師及普通人員的橋梁作用,再實施安裝過程中,客戶有什么需求及要求,這時就需要我通過技術(shù)語言告訴我們的技術(shù)工程師,該怎么去做這個項目及完善它。
面試官問的面試題: 1.對照簡歷,問你項目都是你自己獨立完成的嗎?然后就是問你有沒有女朋友^_^。。。
2.主要面試我的不是技術(shù)人員,好像是項目只管人員,然后就在說明這個職位的作用及主要的工作,過程中我也可以向他提問,1對1 的面試,人很好也很和藹,職位對個人技術(shù)方面好像沒有太大的要求。主要還是說他們更看重的是你的交流表達能力,其次在是你的一定技術(shù)能力,掌握一定的平時在這個職位會用到的專業(yè)術(shù)語和基礎(chǔ)知識就好了,當(dāng)然,主要還是薪資感覺。。。