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在宣講會后就進行初試，現(xiàn)場投遞簡歷的大概有12個人，于是面試官就把我們分成兩組，面試官是一個總監(jiān)，整個過程很短，感覺比較嚴肅。

先自我介紹，說明自己要應(yīng)聘的崗位，然后是自己對這個崗位的認識以及你覺得在這個崗位上的優(yōu)勢是什么，最后一個問題是如何能在短時間快速推廣本公司的品牌。