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真人分享（保利商業(yè)管理有限公司）

保利商業(yè)管理有限公司怎么樣

你選擇加入保利商業(yè)管理有限公司的原因是什么？你覺得加入保利商業(yè)管理有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？: 加入保利商業(yè)管理有限公司的原因主要是因?yàn)楸＠瘓F(tuán)公司出名；有幫助，不過(guò)對(duì)商業(yè)板塊未來(lái)感覺有點(diǎn)迷茫，保利商業(yè)起步晚，目前市場(chǎng)上不算很有優(yōu)勢(shì)。
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保利商業(yè)管理有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 每年都有漲薪機(jī)會(huì)，工資漲幅因人而異，公司薪酬體系還算晚上畢竟是保利旗下的公司，各不同的項(xiàng)目公司效益不一樣漲幅不一樣
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你覺得保利商業(yè)管理有限公司未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？: 加入保利商業(yè)管理有限公司的原因主要是因?yàn)楸＠瘓F(tuán)公司出名，不過(guò)對(duì)商業(yè)板塊未來(lái)感覺有點(diǎn)迷茫，保利商業(yè)起步晚，目前市場(chǎng)上不算很有優(yōu)勢(shì)。
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面試經(jīng)驗(yàn)（保利商業(yè)管理有限公司，共2條分享）

財(cái)務(wù)管培生面試經(jīng)驗(yàn)(廣州) - 保利商業(yè)管理有限公司

2018-11-27 | 校園招聘

面試過(guò)程：

初試1對(duì)3，分別自我介紹和cue一個(gè)不同的問題。復(fù)試是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組，大概10人一組，面完現(xiàn)場(chǎng)出結(jié)果進(jìn)入單面，每組無(wú)領(lǐng)導(dǎo)的題目不同，形式大概就是先大家討論，然后一人pre，再由面試官問些問題，主要針對(duì)前面少說(shuō)話的人問，感覺面試官比較喜歡leader形選手。

面試官問的面試題：

主要針對(duì)前面少說(shuō)話的人問，針對(duì)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)的題提問的。另外還問了兩個(gè)人資崗的同學(xué)如果要淘汰1個(gè)人的話淘汰誰(shuí)。

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