日本三井住友信托銀行上海分行 10人分享
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先是HR對你做一個基本的背景調(diào)查，就會問你職業(yè)規(guī)劃，為什么來這個公司，選這個崗位 然后做一個英文文段的翻譯。 然后經(jīng)理過來面試，基本也就背景調(diào)查，然后做個英文自我介紹。 然后老板過來面試，需要英文的，因為老板都是日本人，問的會比較細，感覺問題比前兩面加起來都多。。。
面試官問的面試題： 1. 自我介紹
2. 為什么此行業(yè)?
3. 碰到兩件棘手的工作都要做，會怎么處理？
4. 做錯一件事要怎么辦？發(fā)現(xiàn)工作流程問題中的錯誤該怎么辦？
5. 關(guān)于自己的興趣愛好。
6. 簡歷中的活動。
7. 說出我給你offer的原因（三個）。
9. 如果DTT要你，剩下的大學時間怎樣安排？
10. 進DTT后的職業(yè)規(guī)劃。
11. 自己參加的社團/社會活動。
12. 關(guān)于自己對性格的認識。
13. 關(guān)于你的學校
14. 最近給你印象最深的NEWS。
15. DTT俱樂部及在DTT實習的收獲。（實習經(jīng)歷對擇業(yè)的影響）
16. 倘若在 過程中遇到一些人不聽從你的建議，你怎么辦？
17. Tell me something about you but not in the
18. Team work 的例子。
19. 給合伙人講一下CGA。
20. 自己想要什么？為什么要成為 的人（問自己）。
21. 你怎么準備以后高強度的工作。