仁恒 5人分享
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工資待遇
面試資料
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待遇點評
會問你相關(guān)體系維護的相關(guān)工作流程,以及一年來品質(zhì)維護的計劃,相關(guān)的工作經(jīng)驗,然后問你對ISO的相關(guān)認識,以及是否能直接運用到工作中去,如何運用
如果你碰到下屬不服從你的崗位安排,你會如何去做,如果你在體系檢查方面遇到阻礙,你會如何解決,如果做好體系相關(guān)的全員宣貫工作
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“基本沒漲過,一開始說每年能up3%至少,...”
“面試分兩個階段,一階段部門負責人和人力部...”
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