最后更新時(shí)間：2018-12-19 13:10:14

南京新華卓越門(mén)診部有限公司工資待遇怎么樣

南京新華卓越門(mén)診部有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2018年），南京新華卓越門(mén)診部有限公司平均工資為3714元/月，其中100%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。南京新華卓越門(mén)診部有限公司員工分享說(shuō)：只有五險(xiǎn)一金，其它都沒(méi)有，節(jié)假日就發(fā)小肥皂，過(guò)節(jié)也發(fā)小肥皂，沒(méi)有補(bǔ)充保險(xiǎn)，沒(méi)有房補(bǔ)，沒(méi)有交通補(bǔ)沒(méi)有績(jī)效獎(jiǎng)金，有時(shí)間公司效益不好還會(huì)扣工資

平均工資

￥3714

更新于2018年12月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新南京新華卓越門(mén)診部有限公司工資待遇（共 2條）

南京新華卓越門(mén)診部有限公司工資待遇(共2條)

臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)工資待遇(南京，2018年)

2018-12-19 | 南京新華卓越門(mén)診部有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:3500元年終獎(jiǎng):3000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 節(jié)日福利，有些禮品和購(gòu)物卡，每個(gè)月有幾百元的獎(jiǎng)金，總體環(huán)境還不錯(cuò)，沒(méi)什么壓力，除了那個(gè)發(fā)工資的人有點(diǎn)扣，其他的挺好
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？: 公司工作節(jié)奏不快，工作強(qiáng)度不大，總體來(lái)說(shuō)很輕松，同事也容易相處，勾心斗角的不多，大多還是還挺不錯(cuò)的，一般能準(zhǔn)時(shí)下班，周末偶爾加班但是會(huì)有補(bǔ)假，沒(méi)有加班補(bǔ)助
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 這個(gè)公司不漲工資，也沒(méi)有工齡工資，反正一開(kāi)始說(shuō)好是多少就是多少，有時(shí)候還會(huì)扣你工資，原因是公司效益不好然后就扣，反正我是扣習(xí)慣了

醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)工資待遇(南京，2016年)

2018-11-10 | 南京新華卓越門(mén)診部有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:3500元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 只有五險(xiǎn)一金，其它都沒(méi)有，節(jié)假日就發(fā)小肥皂，過(guò)節(jié)也發(fā)小肥皂，沒(méi)有補(bǔ)充保險(xiǎn)，沒(méi)有房補(bǔ)，沒(méi)有交通補(bǔ)沒(méi)有績(jī)效獎(jiǎng)金，有時(shí)間公司效益不好還會(huì)扣工資
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？: 工作節(jié)奏在體檢中心一類(lèi)的算是輕松的，工作量不大，下班準(zhǔn)時(shí)，周末很少加班，沒(méi)有加班補(bǔ)助，但是給補(bǔ)假
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 不長(zhǎng)工資，自然就沒(méi)有工資漲幅，領(lǐng)導(dǎo)大多不是學(xué)醫(yī)的，對(duì)專(zhuān)業(yè)的人并不重視，能干活不找麻煩就行，總得來(lái)說(shuō)工作無(wú)壓力，工資一般化

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上班時(shí)間（南京新華卓越門(mén)診部有限公司，共2條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 周六周日偶爾加班逐條查看

五險(xiǎn)一金（南京新華卓越門(mén)診部有限公司，共2條分享）

是否有保險(xiǎn)（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō)有公積金逐條查看

在職員工口碑（南京新華卓越門(mén)診部有限公司，共2條分享）

后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人覺(jué)得不后悔逐條查看

南京新華卓越門(mén)診部有限公司 - 員工說(shuō)待遇

南京新華卓越門(mén)診部有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 節(jié)日福利，有些禮品和購(gòu)物卡，每個(gè)月有幾百元的獎(jiǎng)金，總體環(huán)境還不錯(cuò)，沒(méi)什么壓力，除了那個(gè)發(fā)工資的人有點(diǎn)扣，其他的挺好
此信息由南京新華卓越門(mén)診部有限公司員工[臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)]分享于2018年12月

南京新華卓越門(mén)診部有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 這個(gè)公司不漲工資，也沒(méi)有工齡工資，反正一開(kāi)始說(shuō)好是多少就是多少，有時(shí)候還會(huì)扣你工資，原因是公司效益不好然后就扣，反正我是扣習(xí)慣了
此信息由南京新華卓越門(mén)診部有限公司員工[臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)]分享于2018年12月

所有南京新華卓越門(mén)診部有限公司公司點(diǎn)評(píng)(共2條)

企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2018年6月發(fā)布職位退休保潔阿姨，南京建鄴薪酬：2400-2600，信息來(lái)源：中華英才網(wǎng)
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2017年12月發(fā)布職位銷(xiāo)售代表，南京建鄴薪酬：3000-6000，信息來(lái)源：中華英才網(wǎng)
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2017年12月發(fā)布職位半天班誠(chéng)招護(hù)士長(zhǎng)，南京建鄴薪酬：4000-5000，信息來(lái)源：中華英才網(wǎng)
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2017年11月發(fā)布職位半天班誠(chéng)招前臺(tái)收銀出納，南京建鄴薪酬：2600-3000，信息來(lái)源：中華英才網(wǎng)
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2017年9月發(fā)布職位銷(xiāo)售代表，南京建鄴薪酬：3000-6000，信息來(lái)源：中華英才網(wǎng)
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2017年8月發(fā)布職位銷(xiāo)售代表，南京建鄴薪酬：3000-6000，信息來(lái)源：中華英才網(wǎng)
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2016年1月發(fā)布職位收銀出納，南京-建鄴區(qū)薪酬：2000-2999/月，信息來(lái)源： 51job
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2016年1月發(fā)布職位庫(kù)管護(hù)士，南京-建鄴區(qū)薪酬：2400-3200/月，信息來(lái)源： 51job
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2015年12月發(fā)布職位財(cái)務(wù)經(jīng)理，南京-建鄴區(qū)薪酬：4500-5999/月，信息來(lái)源： 51job
南京新華卓越門(mén)診部有限公司于2015年12月發(fā)布職位法律合規(guī)崗，南京-建鄴區(qū)薪酬：3800-4200/月，信息來(lái)源： 51job