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到了之后先做人格測(cè)試，選出一個(gè)最像自己的和一個(gè)最不像自己的。五分鐘內(nèi)能夠做完。后來面試的時(shí)候一個(gè)是HR，一個(gè)是招聘主管，先自我介紹，會(huì)根據(jù)簡(jiǎn)歷問問題。
面試官問的面試題： 會(huì)問家庭情況，還有簡(jiǎn)歷上一些校園經(jīng)歷和實(shí)習(xí)經(jīng)歷，會(huì)問公司的業(yè)務(wù)，以及相關(guān)的崗位要求，還有崗位發(fā)展空間，是為部門負(fù)責(zé)人做一個(gè)人才的儲(chǔ)備。