1、一面是hr面試,主要就簡(jiǎn)歷中的過往經(jīng)歷進(jìn)行提問溝通。 2、二面是財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人面試,主要就過往經(jīng)歷進(jìn)行了解,對(duì)求職企業(yè)的認(rèn)識(shí)與了解,對(duì)該行業(yè)財(cái)務(wù)核算的分析了解。 3、對(duì)求職企業(yè)行業(yè)的認(rèn)識(shí)與了解,未來的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
面試官問的面試題: 1、對(duì)財(cái)務(wù)這一職位未來發(fā)展的認(rèn)識(shí)。
2、對(duì)物業(yè)服務(wù)行業(yè)認(rèn)識(shí)與了解。
3、過往工作經(jīng)歷以及未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
4、相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)細(xì)節(jié)的提問,比較簡(jiǎn)單,主要是想看看基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)的了解。