寧波北辰國際物流有限公司 3人分享
工資漲幅 | 工作時間
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工資待遇
面試資料
待遇點評
電面主要是HR審核過往工作經(jīng)歷及薪資狀況、離職原因,針對過往工作性質(zhì)詢問,并且確認是否愿意異地面試,確認期待的薪資
為什么會從上一家離職,在新的崗位上如何展開業(yè)務,對于公司及行業(yè)的了解,公司給予的薪資及工作模式的接受度
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