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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
面試的時候首先人事的領(lǐng)導(dǎo)問了下硬性的要求,再就是自己直接領(lǐng)導(dǎo)來為了寫專業(yè)的東西,也沒有問其他的具體事情。我們科長人超級好,只是來了個新的部長簡直不談。
主要問的是在大學(xué)里學(xué)的是什么專業(yè),學(xué)得怎么樣,對公司生產(chǎn)的東西是不是了解,對公司的企業(yè)文化有沒有什么認(rèn)識。
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“面試的時候首先人事的領(lǐng)導(dǎo)問了下硬性的要求...”