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江蘇省金思維信息技術(shù) 100人分享

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真人分享（ 江蘇省金思維信息技術(shù) ）

江蘇省金思維信息技術(shù)怎么樣

江蘇省金思維信息技術(shù)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
公司一般一年漲一次工資，工資漲幅大概1000元，公司薪酬體系完善嗎并不完善，沒勁 公司薪酬體系完善嗎？當(dāng)然不，沒有獎(jiǎng)金機(jī)制，每天說外面工作難找，pua
此信息由江蘇省金思維信息技術(shù)員工[人事經(jīng)理/辦公室主任]分享于2023年05月
江蘇省金思維信息技術(shù)工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
準(zhǔn)時(shí)下班的吧。反正我是這樣的。我一般不加班的呢。才來不知道有沒有年假。雙休的哦。是的大結(jié)局嗯都沒得 繼續(xù)看都沒休息
此信息由江蘇省金思維信息技術(shù)員工[114客服代表]分享于2021年04月
你選擇加入江蘇省金思維信息技術(shù)的原因是什么？你覺得加入江蘇省金思維信息技術(shù)對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
小黑就像你都沒得空我覺得吧你小妹做什么驚喜不斷那么多嗎姓名代碼好想和你都沒休息DJ就問你都沒得U型會(huì)對(duì)你沒什么
此信息由江蘇省金思維信息技術(shù)員工[114客服代表]分享于2021年04月

所有江蘇省金思維信息技術(shù)公司點(diǎn)評(píng)(共8條)

面試經(jīng)驗(yàn)（江蘇省金思維信息技術(shù)，共29條分享）

2018-11-19 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程：

面試總體感覺還可以，一上來就是一些java基礎(chǔ)面試，問你一些簡(jiǎn)單的問題，然后就是上機(jī)題，需要些代碼，

面試官問的面試題：

new的三種用法，還有一些java面試的基礎(chǔ)題目，自己可以在網(wǎng)上查查類似的面試題目，大多數(shù)都是大同小異的

所有江蘇省金思維信息技術(shù)面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 江蘇省金思維信息技術(shù)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 江蘇省金思維信息技術(shù)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
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  • 江蘇省金思維信息技術(shù)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
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  • 江蘇省金思維信息技術(shù)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • 江蘇省金思維信息技術(shù)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
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  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分：
  • 公司性質(zhì)：
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：
  • 官方網(wǎng)址：