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先是部門經(jīng)理給我面試，讓我簡(jiǎn)單自我介紹，并詢問(wèn)我對(duì)他們公司以及所面試職位的了解，之后他介紹了一下公司以及公司產(chǎn)品，也告訴我工資待遇以及工作模式。第二天是戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)對(duì)我進(jìn)行復(fù)試，主要是問(wèn)我是否能長(zhǎng)期在他們公司工作，以及能否適應(yīng)這份工作。我當(dāng)時(shí)認(rèn)為我剛?cè)肷鐣?huì)，應(yīng)該多嘗試，所以我接受了這份工作，并保證會(huì)盡可能做好。后來(lái)他們就錄取了我。其實(shí)我面試的儲(chǔ)備干部，做的是商務(wù)代表。他們說(shuō)儲(chǔ)備干部一般就都是從最基礎(chǔ)做起，我理解的也就是哪個(gè)崗位需要你，你就去做什么。
面試官問(wèn)的面試題： 你對(duì)我們公司了解嗎？你對(duì)你應(yīng)聘的職位是怎么理解的？你未來(lái)打算在杭州長(zhǎng)期發(fā)展嗎？你能否接受銷售這份工作？你了解會(huì)銷嗎？