最開始校招,投了簡歷,會給你發(fā)一張試卷,測試一下你的水平吧,卷子不難,百分之七十初中知識,百分之三十高中知識,做完題目會讓你試講一道題目,根據(jù)你的試講視頻,給你打出評語評分,然后評分高能當班課老師,評分低就只有一對一老師,一對一工資更低。
面試官問的面試題: 最開始是一個簡單的自我介紹,然后讓你敘述一下你的校園經(jīng)歷,你為什么會選擇這一個行業(yè)而不去從事本專業(yè)的事情,是否有過相關(guān)的實習(xí)經(jīng)歷,然后他會介紹他們公司的一些內(nèi)容,包括制度什么的,最后就是擬向他提出問題。
首先是試講試講,會提前一天給題目,面試時先試講,試講過程不會打擾你,試講完后然后HR開始提問
面試官問的面試題: 面試的好像是科任老師,會提出試講的問題,如何解決,然后問為什么選擇教育行業(yè),職業(yè)規(guī)劃,專業(yè)相關(guān)等等