以群面的方式,一組9個(gè)人,分為3個(gè)小組,給同一個(gè)辯題,“產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新哪個(gè)各個(gè)重要”,給10分鐘的討論時(shí)間,然后各組輪流闡述自己的觀(guān)點(diǎn),其中面試官不進(jìn)行任何提問(wèn),闡述完畢之后面試即結(jié)束。
面試官問(wèn)的面試題: 期間面試官并未提出任何問(wèn)題,只是觀(guān)察每個(gè)人的表現(xiàn),每個(gè)人發(fā)一個(gè)胸牌號(hào),與簡(jiǎn)歷上的號(hào)碼一致,并且不需要做自我介紹。