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2014-02-10 | 社會(huì)招聘
面試過程:

先電話聯(lián)系。投遞簡(jiǎn)歷。然后就是1對(duì)1的面試和技能測(cè)評(píng)

面試官問的面試題:

對(duì)酒店前廳管理工作中那些突出問題需要注意? 如何在淡季提高酒店出租率?

公司動(dòng)態(tài)

  • 如家快捷酒店鄭州南陽(yáng)路店新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):其他外資
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):餐飲業(yè) 酒店/餐飲
  • 官方網(wǎng)址: