品譜五金家居(深圳)有限公司 2人分享
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先是HR電話面試，問了一些個(gè)人基本情況，之后是供應(yīng)鏈經(jīng)理電話面試主要聊了下工作經(jīng)驗(yàn)，中間需要英文溝通。然后就是去公司面試，先是群面然后一個(gè)一個(gè)進(jìn)去，部門全體員工都會(huì)問面試者一兩個(gè)問題，公司特別注重團(tuán)隊(duì)氛圍和合作。最后面試成功，熟悉后工作比較輕松，壓力不大。
面試官問的面試題： 1.如果下屬比你年輕很多，不服管，會(huì)怎么做？
2.工廠不能按時(shí)交貨會(huì)如何處理？
3.供應(yīng)鏈流程主要包含哪些？