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喬治費(fèi)歇爾 3人分享

面試經(jīng)驗(yàn)（喬治費(fèi)歇爾，共1條分享）

2018-11-06 | 內(nèi)部推薦
面試過程：

部門主管一對(duì)一面試，主要提問對(duì)制造業(yè)的理解，自己的的發(fā)展展望。并介紹公司的職能業(yè)務(wù)，通過公司的業(yè)務(wù)來介紹未來的工作崗位。

面試官問的面試題：

你最難問的一件事？ 在你人生中，對(duì)你影響最大的一個(gè)人？ 你為什么會(huì)選擇本公司，你能做什么？

所有喬治費(fèi)歇爾面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 喬治費(fèi)歇爾新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 喬治費(fèi)歇爾新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：
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