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同程 13人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

同程怎么樣

同程有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
基本沒(méi)有福利,有一個(gè)園區(qū)的租房?jī)?yōu)惠政策是針對(duì)應(yīng)屆生的,可以申請(qǐng)園區(qū)的宿舍,兩室一廳的那種,一間房子可以八百塊租到,公積金按國(guó)家定的來(lái),8%,沒(méi)有補(bǔ)充保險(xiǎn)等其他福利。
此信息由同程員工[前端開(kāi)發(fā)工程師]分享于2019年02月
同程工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
公司的工作節(jié)奏比較慢了吧,基本可以按時(shí)上下班。有時(shí)候加班了第二天可以晚點(diǎn)去然后自覺(jué)的晚點(diǎn)下班就是了,所謂的彈性工作制吧,我覺(jué)得蠻好,很舒服了。
此信息由同程員工[前端開(kāi)發(fā)工程師]分享于2019年02月
同程一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
漲工資這事我還沒(méi)遇到,剛工作幾個(gè)月,但是我覺(jué)得兩三年的應(yīng)該不會(huì)有大的變動(dòng)吧,給的工資還算不錯(cuò),等有經(jīng)驗(yàn)了跳個(gè)槽吧,這樣才能大幅度的漲工資。
此信息由同程員工[前端開(kāi)發(fā)工程師]分享于2019年02月

面試經(jīng)驗(yàn)(同程,共7條分享)

2016-11-25 | 內(nèi)部推薦
面試過(guò)程:

早上出發(fā),天空漂了點(diǎn)小雨,我打的到了北門(mén),然后順著HR給我的路線,我往東走,步行到了同程公司樓下,A座大廳。在那里等面試我的人。 大概等了一刻鐘,出來(lái)一個(gè)人,帶我去了五樓,進(jìn)去一看,這不就是我高中經(jīng)常去的網(wǎng)吧嗎?!好吧。進(jìn)去,一個(gè)皮膚稍黑的女的讓我坐下,讓我填一下表還有一個(gè)面試題。五分鐘我就搞定了。后來(lái)來(lái)了兩個(gè)人,一個(gè)面試官,一個(gè)跟班,拿著筆在記著什么。進(jìn)了一個(gè)小房間,在沙發(fā)上坐下來(lái),根據(jù)我的簡(jiǎn)歷,問(wèn)了我一些個(gè)問(wèn)題。諸如:緩存,并發(fā),大數(shù)據(jù),表分區(qū)原理,服務(wù)器分發(fā),負(fù)載,(這些都是我簡(jiǎn)歷上寫(xiě)的。)后來(lái)輪到他們自主問(wèn)我問(wèn)題。 面試官問(wèn)我,ORM框架用過(guò)哪些,我說(shuō)真正用過(guò)就EF,NH知道點(diǎn),沒(méi)開(kāi)發(fā)過(guò)項(xiàng)目。他說(shuō)還有沒(méi)有了,我說(shuō)沒(méi)了,他說(shuō)三層知道不知道,我說(shuō)知道,他說(shuō)這也算ORM,啊。。原來(lái)是這樣子啊,我嘴里不說(shuō)心理想。他說(shuō)動(dòng)軟生成器知道不知道。我去你大爺?shù)模@是我六年前玩的東西啊。我說(shuō)知道。他說(shuō)動(dòng)態(tài)生成的代碼,可以生成三層的。哎。。。。 這中間面試官出去接了個(gè)電話,小跟班問(wèn)我,異步知道嗎?我說(shuō)回調(diào)。他愣了一下, 我說(shuō)不是嗎?他說(shuō),你最多頁(yè)面上放過(guò)多少個(gè)控件,我心里想了下,十幾二十個(gè)吧。他說(shuō),如果,要響應(yīng)其中一個(gè)事件,又不影響其實(shí)的執(zhí)行,前臺(tái)怎么辦?我說(shuō)jquery的GET,POST?他說(shuō),是啊。到這里,我已大體知曉其水平。末了,問(wèn)我如果能來(lái),希望做什么工作,我說(shuō)我想往架構(gòu)上靠。問(wèn)我稅前期望的薪資是多少,我說(shuō)最少15。要知道,我在一個(gè)三線城市,扣除五除一金還有稅,到手都8K。

面試官問(wèn)的面試題:

ORM框架用過(guò)哪些,我說(shuō)真正用過(guò)就EF,NH知道點(diǎn),沒(méi)開(kāi)發(fā)過(guò)項(xiàng)目。他說(shuō)還有沒(méi)有了,我說(shuō)沒(méi)了,他說(shuō)三層知道不知道,我說(shuō)知道,他說(shuō)這也算ORM,啊。。原來(lái)是這樣子啊,我嘴里不說(shuō)心理想。他說(shuō)動(dòng)軟生成器知道不知道。我去你大爺?shù)?,這是我六年前玩的東西啊。我說(shuō)知道。他說(shuō)動(dòng)態(tài)生成的代碼,可以生成三層的。哎。。。。 這中間面試官出去接了個(gè)電話,小跟班問(wèn)我,異步知道嗎?我說(shuō)回調(diào)。他愣了一下, 我說(shuō)不是嗎?他說(shuō),你最多頁(yè)面上放過(guò)多少個(gè)控件,我心里想了下,十幾二十個(gè)吧。他說(shuō),如果,要響應(yīng)其中一個(gè)事件,又不影響其實(shí)的執(zhí)行,前臺(tái)怎么辦?我說(shuō)jquery的GET,POST?他說(shuō),是啊。到這里,我已大體知曉其水平。末了,問(wèn)我如果能來(lái),希望做什么工作,我說(shuō)我想往架構(gòu)上靠。問(wèn)我稅前期望的薪資是多少,我說(shuō)最少15。要知道,我在一個(gè)三線城市,扣除五除一金還有稅,到手都8K。

公司動(dòng)態(tài)

  • 同程新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 同程新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 同程新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 同程新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):旅游/度假 計(jì)算機(jī)軟件
  • 官方網(wǎng)址: