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工資待遇
面試資料
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待遇點(diǎn)評(píng)
先是人力面試,問了些簡單的問題,然后部門主管面試,提問項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),過往經(jīng)歷,接著人力主管面試,問題略刁鉆,最后董事長面試,詢問過往業(yè)績等
做過哪些項(xiàng)目,負(fù)責(zé)什么內(nèi)容,會(huì)操作哪些設(shè)計(jì)軟件之類,特別需要會(huì)用sketchup,董事長對(duì)效果圖還是蠻重視的
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“先是人力面試,問了些簡單的問題,然后部門...”