廣東陽江核電站 6人分享
晉升機會 | 工作氛圍
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工資待遇
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面試資料
待遇點評
1.HR電話通知面試,共2面,第一面是普通面試,主要考察綜合素質,是不是適合在核電站工作。第二面主管面試針對技術問題和工作經歷提問。
1.之前工作經歷,工作過程中遇到什么樣的困難,一般都如何解決 2.對設備維護的認識,如何管理好設備3一些專業(yè)設備技術問題,
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“公司人際關系比較單一,沒有什么勾心斗角。...”
“1.HR電話通知面試,共2面,第一面是普...”