網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷后,HR首先進(jìn)行了電話面試,詢問了離職原因,目前居住地,先前主要的工作經(jīng)驗(yàn),隨后溝通面試時(shí)間和地點(diǎn),并發(fā)送了公司簡(jiǎn)介和產(chǎn)品簡(jiǎn)介。 面試時(shí)部門leader、二線員工和HR在列,Leader主要提問,HR作補(bǔ)充,二線做記錄。
面試官問的面試題: 1、自我介紹
2、詢問先前的工作經(jīng)驗(yàn),為什么要轉(zhuǎn)行,之后5年的職業(yè)規(guī)劃
3、英語(yǔ)技能水平,對(duì)本公司產(chǎn)品和企業(yè)文化的了解
4、介紹了工作內(nèi)容和工作職責(zé),部門結(jié)構(gòu)
5、詢問了SAP的掌握情況