1.簡單自我介紹,特別是工作經(jīng)歷的介紹 2.面試者對公司本身的業(yè)主方、管理方、關(guān)聯(lián)企業(yè)文化以及面試職位工作項(xiàng)目的要求和介紹,并對面試者工作履歷進(jìn)行匹配判斷 3.英語考核 4.福利待遇等等
面試官問的面試題: 1、工資要求。2.上崗時(shí)間的確定。3.面試者對企業(yè)本身有何要求。4.過去工作經(jīng)歷的選擇原因、離職原因、社會(huì)關(guān)系的調(diào)查。5.求職者個(gè)人背景的問題并會(huì)進(jìn)行電話確認(rèn)。