深圳市億和精密控股有限公司 2人分享
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HR很有親和力，主要問(wèn)下職業(yè)過(guò)往，以及自己的薪資要求等等，再問(wèn)一下上一份工作的離職原因，以及對(duì)這份工作的計(jì)劃以及對(duì)未來(lái)的規(guī)劃
面試官問(wèn)的面試題： 主要問(wèn)一些工作加班承受能力等，還有工作中的杰出表現(xiàn)，學(xué)習(xí)能力，興趣愛(ài)好等。還有對(duì)性格進(jìn)行一個(gè)測(cè)試