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京東科技 29人分享

公司福利 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

京東科技怎么樣

京東科技的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
和大部分的互聯(lián)網(wǎng)公司一樣,分P1/2/3/4/5/6/7幾個(gè)級(jí)別,進(jìn)去一年后能升一個(gè)級(jí)別并漲薪,漲薪20%左右吧,有內(nèi)部轉(zhuǎn)崗的機(jī)會(huì)。
此信息由京東科技員工[國內(nèi)市場營銷]分享于2022年03月
京東科技工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力尚可。主要來自兩個(gè)方面:1.和客戶有效溝通帶來的壓力,2.每個(gè)月的kpi考核的壓力。索性所在的城市非一二線城市,生活成本壓力尚可。
此信息由京東科技員工[國內(nèi)市場營銷]分享于2022年03月
京東科技工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏正常,偶爾會(huì)加班。每個(gè)月有kpi考核,底薪是8000+,kpi指標(biāo)完成得好,拿12000左右的月薪。有加班補(bǔ)助。
此信息由京東科技員工[國內(nèi)市場營銷]分享于2022年03月

面試經(jīng)驗(yàn)(京東科技,共18條分享)

2020-02-28
面試過程:

首先自我介紹,然后一直問專業(yè)問題,問一些實(shí)際的專業(yè)問題,與實(shí)際相結(jié)合的,最后問有什么要問面試官的嗎

面試官問的面試題:

決策樹的類型 集成方法有哪些 你做的項(xiàng)目有哪些,具體是怎樣實(shí)現(xiàn)的,有什么困難。 你有困難時(shí)候如何解決的

公司動(dòng)態(tài)

  • 京東科技新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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