科特勒咨詢(xún)集團(tuán) 2人分享
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有兩個(gè)人，一個(gè)面試官主要負(fù)責(zé)提問(wèn)，另一個(gè)面試官坐在旁邊。總的來(lái)說(shuō)，面試官比較和藹，沒(méi)有很難的問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題： 1.進(jìn)行自我介紹
2.提問(wèn)簡(jiǎn)歷中曾經(jīng)做過(guò)PTA的案例
3.了解什么營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)或者營(yíng)銷(xiāo)新聞
總結(jié)，要提前了解公司的大概業(yè)務(wù)，然后配合曾經(jīng)的經(jīng)歷，講述自己了解這個(gè)細(xì)分行業(yè)的咨詢(xún)，可以勝任工作。主要是要和崗位匹配，如果沒(méi)有匹配的實(shí)習(xí)，也要通過(guò)上過(guò)的課程或者對(duì)一些營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)知識(shí)的了解證明自己適合、匹配這個(gè)崗位。