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待遇點評
先是地區(qū)經(jīng)理面試,詢問工作經(jīng)驗,專業(yè),以及銷售經(jīng)驗,完了公司HR和其他大區(qū)一起面試,這個就是問的很具體了,包括既往工作經(jīng)驗及個人職業(yè)規(guī)劃
1,對于產(chǎn)品的看法 2對于周邊市場的思路 3個人為什么選擇跳槽 4個人職業(yè)規(guī)劃及發(fā)展 5既往工作的心得及感悟
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“hr一面,電話面試,基本上都是些簡單的問...”
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