根據(jù)簡(jiǎn)歷對(duì)專(zhuān)業(yè)能力進(jìn)行評(píng)估,對(duì)專(zhuān)業(yè)能力要求較高。還問(wèn)到一些個(gè)人發(fā)展及訴求之類(lèi)的問(wèn)題。已經(jīng)被錄用,薪水較之前工作漲幅不大,公司內(nèi)部漲薪較慢
面試官問(wèn)的面試題: 1.專(zhuān)業(yè)問(wèn)題
2.崗位的工作內(nèi)容和工作流程
3.個(gè)人發(fā)展規(guī)劃及職業(yè)訴求
4.是否接受外派及項(xiàng)目駐場(chǎng)