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當(dāng)代節(jié)能置業(yè) 19人分享

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真人分享( 當(dāng)代節(jié)能置業(yè) )

當(dāng)代節(jié)能置業(yè)怎么樣

你選擇加入當(dāng)代節(jié)能置業(yè)的原因是什么?你覺得加入當(dāng)代節(jié)能置業(yè)對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
很大的幫助 職場(chǎng)中算是比較不錯(cuò)的一家公司的以后有機(jī)會(huì)再還考慮入職。話已經(jīng)說完了 沒話說了
此信息由當(dāng)代節(jié)能置業(yè)員工[置業(yè)顧問]分享于2019年09月
當(dāng)代節(jié)能置業(yè)工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
銷售行業(yè)周六周日是不可能有休息的時(shí)間平時(shí)不怎么加班 正常八點(diǎn)就能下班 考慮入職的這個(gè)公司還是不錯(cuò)的一家
此信息由當(dāng)代節(jié)能置業(yè)員工[置業(yè)顧問]分享于2019年09月
當(dāng)代節(jié)能置業(yè)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
唉。升一級(jí)才500塊。真的慢。加班還多。壓榨廉價(jià)勞動(dòng)力啊。就是流動(dòng)性也蠻大的。。。。。。。。。。沒有那么多要寫的了。能不能到此為止。
此信息由當(dāng)代節(jié)能置業(yè)員工[專業(yè)經(jīng)理]分享于2020年09月

面試經(jīng)驗(yàn)(當(dāng)代節(jié)能置業(yè),共6條分享)

2013-12-11 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

我通過網(wǎng)上獲得面試機(jī)會(huì); 面試過程分為填寫背景資料、性格和人格測(cè)試、一對(duì)一面試三個(gè)方面; 未能錄用; 我感覺面試還比較正規(guī)。

面試官問的面試題:

請(qǐng)你詳細(xì)描述你遇到的一個(gè)法律糾紛,是如何處理的? 請(qǐng)你詳細(xì)說明你對(duì)貴公司法律管理流程的貢獻(xiàn)。

公司動(dòng)態(tài)

  • 當(dāng)代節(jié)能置業(yè)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā) 飲料 快速消費(fèi)品(食品/飲料/煙酒/日化)
  • 官方網(wǎng)址: