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水電一局 5人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 工作壓力

最后更新時間:2019-09-17 17:21:11

水電一局工資待遇怎么樣

水電一局工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有3位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(截止2019年),水電一局平均工資為9445元/月,其中66%的工資收入位于區(qū)間10000-12000元/月,33%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。 水電一局員工分享說:入職后半年后轉(zhuǎn)正就可以漲一次工資,其余的時間是每升只一次就能夠漲工資一次,漲幅不大。不同項目工資待遇也不一樣,工資薪酬體系比較完善,但是有缺陷。

平均工資

¥9445

更新于2019年09月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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水電一局工資待遇(共3條)

工程管理人員工資待遇(沈陽,2014年)

2015-01-27 | 水電一局

工資待遇:

工資收入 基本工資:8000元 津貼補(bǔ)助:200元
五險一金 有社會保險(5險) 住房公積金:
上班時間 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班 每年帶薪年假:20.5天 每周工作天數(shù):7天

工程部部長工資待遇(云南,2019年)

2019-09-17 | 水電一局

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元 年終獎:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班
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    上班時間 (水電一局 ,共2條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 經(jīng)常晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 周六周日均加班 逐條查看

    五險一金 (水電一局 ,共2條分享)

    • 是否有保險(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有社會保險(5險) 逐條查看
    • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 無公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (水電一局 ,共2條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺得 有點后悔 逐條查看

    水電一局 - 員工說待遇

    水電一局有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    沒有什么優(yōu)厚待遇,一年365天不休息,年假40天,過了年假沒有工資,而且假期外的五險一金自己交。干不死就往死了干的那種,年輕人得到三十多四十歲才有機(jī)會,管理層偏老齡化
    此信息由水電一局員工[生產(chǎn)部副主任]分享于2019年09月
    水電一局一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    入職后半年后轉(zhuǎn)正就可以漲一次工資,其余的時間是每升只一次就能夠漲工資一次,漲幅不大。不同項目工資待遇也不一樣,工資薪酬體系比較完善,但是有缺陷。
    此信息由水電一局員工[副主任科員]分享于2019年09月
    水電一局有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    領(lǐng)導(dǎo)班子成員有年終獎,其余的沒有年終獎,一般項目領(lǐng)導(dǎo)班子成員年終獎根據(jù)項目盈利情況,獎勵1w~5W,開完第二年職代會發(fā)放。
    此信息由水電一局員工[副主任科員]分享于2019年09月

    面試經(jīng)驗(水電一局,共0條分享)

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