面試是30個(gè)人一批,每四個(gè)人一組,有營(yíng)銷(xiāo)公司副總,人力資源部領(lǐng)導(dǎo),還有部門(mén)經(jīng)理,主要是營(yíng)銷(xiāo)公司副總提一些問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題: 面試的時(shí)候是營(yíng)銷(xiāo)公司副總 問(wèn)了一些以前的工作經(jīng)歷 對(duì)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的認(rèn)識(shí) 業(yè)余愛(ài)好 學(xué)歷等等 基本原則要大方誠(chéng)實(shí),對(duì)事情有自己的見(jiàn)解就可以了。