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浙江天圣控股集團(tuán)有限公司 7人分享

工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

真人分享( 浙江天圣控股集團(tuán)有限公司 )

浙江天圣控股集團(tuán)有限公司怎么樣

你選擇加入浙江天圣控股集團(tuán)有限公司的原因是什么?你覺得加入浙江天圣控股集團(tuán)有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
集團(tuán)公司在制度跟福利還有升值上都是很有自己的一個(gè)規(guī)則的,幫助是了解了挺多之前沒有接觸過的一些業(yè)務(wù)
此信息由浙江天圣控股集團(tuán)有限公司員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年05月
浙江天圣控股集團(tuán)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
大概一年漲個(gè)200-400 ,每年都會(huì)漲,漲幅是根據(jù)公司自己的薪酬體系來的,有自己的規(guī)則。比如根據(jù)學(xué)歷,證書、工齡、以及平時(shí)的工作表現(xiàn)
此信息由浙江天圣控股集團(tuán)有限公司員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年05月
你覺得浙江天圣控股集團(tuán)有限公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
未來發(fā)展前景不錯(cuò),跟同類公司相比的話,如果說優(yōu)勢(shì)的話就是領(lǐng)導(dǎo)人看準(zhǔn)的業(yè)務(wù)還是比較精準(zhǔn)的,在行業(yè)中處于前面
此信息由浙江天圣控股集團(tuán)有限公司員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年05月

面試經(jīng)驗(yàn)(浙江天圣控股集團(tuán)有限公司,共1條分享)

2017-12-26 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

1.填寫您如果如何獲得面是機(jī)會(huì)的 網(wǎng)上招聘 2.面試都經(jīng)過了怎么樣的過程 人力資源管理部門填表格然后去財(cái)務(wù)經(jīng)理那里面試 3.問了什么問題?能夠面試多久

面試官問的面試題:

1.填寫您如果如何獲得面是機(jī)會(huì)的 網(wǎng)上招聘 2.面試都經(jīng)過了怎么樣的過程 人力資源管理部門填表格然后去財(cái)務(wù)經(jīng)理那里面試 3.問了什么問題?能夠面試多久

公司動(dòng)態(tài)

  • 浙江天圣控股集團(tuán)有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 浙江天圣控股集團(tuán)有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口 跨領(lǐng)域經(jīng)營(yíng) 耐用消費(fèi)品(服飾/紡織/皮革/家具/家電)
  • 官方網(wǎng)址: