廣州市微服技術(shù)服務(wù)發(fā)展有限公司 2人分享
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1.智聯(lián)投遞簡歷 2.電話初試 3.人事面試 4.總經(jīng)理面試 5.被錄取 6.薪資偏低，工作量大，待遇較低，私企家族化嚴重，待遇與當(dāng)初談好的不符，實際情況與面試時介紹的有很大出入
面試官問的面試題： 1.之前的工作經(jīng)歷
2.上一份工作的具體內(nèi)容
3.上一份工作的離職原因
4.有什么技能
5.提出幾個假設(shè)情景，問如何處理
6.職業(yè)規(guī)劃
7.待遇要求
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