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廣州機(jī)施建設(shè)集團(tuán)有限公司 6人分享

工資漲幅 | 工作時間

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廣州機(jī)施建設(shè)集團(tuán)有限公司怎么樣

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剛出來,選擇國企建筑平臺大,對職業(yè)生涯有一定幫助,能了解施工單位實際情況,但是現(xiàn)在總部公司搬去比較偏遠(yuǎn)地方。這里比較適合女孩仔生子養(yǎng)老
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廣州機(jī)施建設(shè)集團(tuán)有限公司工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
正常5點下班,一般6點前能下班,報表時期可能要加幾天班,年假一般入職第二年才有,春節(jié)假期比較長會強(qiáng)制沖銷4,5天年假,平時雙休法定節(jié)假日
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廣州機(jī)施建設(shè)集團(tuán)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
最近改革以及公司搬遷,工資漲幅比較大,估計今年之后應(yīng)該沒有了,一般一年漲100,200。晉升比較看關(guān)系和職稱高低
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面試經(jīng)驗(廣州機(jī)施建設(shè)集團(tuán)有限公司,共1條分享)

2017-11-11 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

相對來講,面試過程還是比較簡單,財務(wù)總監(jiān)和財務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)會問下之前的工作內(nèi)容,以及你相關(guān)的學(xué)歷背景,沒有太多的難度,還會問下你的人事問,希望你能持續(xù)的長久的工作,而不是很快的跳槽走人,比較喜歡廣州本地的男生,財務(wù)部女人比較多,希望男人能擔(dān)當(dāng)更多,工作內(nèi)容要由領(lǐng)導(dǎo)安排,沒有固定的職位崗位。最后面試完財務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo),就面試人力部的領(lǐng)導(dǎo),人力領(lǐng)導(dǎo)會貶低你價值,定位你的工資擋,對面試人員沒有那么和氣,問工資也不會很正面的跟你講。

面試官問的面試題:

1、為什么要過來這里工作。2、能不能長久的在公司工作,3、你的工作內(nèi)容的介紹和認(rèn)識。對你學(xué)歷背景的咨詢。

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:100-499人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):建筑/建材/工程 房地產(chǎn)開發(fā)
  • 官方網(wǎng)址: