首先人事面試,填寫(xiě)一張表格,然后主管領(lǐng)導(dǎo)面試,問(wèn)上一家離職原因,之前具體做的工作內(nèi)容,為什么選擇這個(gè)公司,能不能長(zhǎng)期待,職業(yè)規(guī)劃
面試官問(wèn)的面試題: 問(wèn)上一家離職原因,之前具體做的工作內(nèi)容,為什么選擇這個(gè)公司,能不能長(zhǎng)期待,職業(yè)規(guī)劃,對(duì)加班怎么看,還有一些具體的問(wèn)題忘記了,能不能勝任之類(lèi)的,有什么優(yōu)勢(shì)