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卓志集團 8人分享

晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

卓志集團怎么樣

卓志集團工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力有點大,畢竟經(jīng)營電商,紅利太多了;壓力來自同行的,例如各大巨頭電商;以及我們團隊對接的每次電商活動情況,例如每次活動的數(shù)據(jù);還有就是有時候來自合作方需求方面的壓力。
此信息由卓志集團員工[電商專員]分享于2020年04月
卓志集團工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
加班是看自己團隊情況,電商經(jīng)常舉辦活動,看合作方要求,還有公司自己的it系統(tǒng)更新情況;工作節(jié)奏一半緊湊,自己的需求需要多去催促菜更快推動。
此信息由卓志集團員工[電商專員]分享于2020年04月
卓志集團的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
由專員到團隊組長再到部門經(jīng)理;晉升機會應(yīng)該還是有的吧,沒在這邊待很久,所以不夠了解晉升機會。每個跨一個度大概能高1-2k吧?其實他們的氛圍不會說很級別化,屬于團隊與團隊之間競爭;所以專員們和各上級相處還算平等互利吧,因為團隊做好了,部門也有好處。
此信息由卓志集團員工[電商專員]分享于2020年04月

面試經(jīng)驗(卓志集團,共4條分享)

2017-06-19
面試過程:

首先拿著簡歷去找到項目經(jīng)理,簡單介紹一下自己的以前工作情況,然后就會提問做項目經(jīng)理職位需要什么東西最重要,還有管理模式要以怎么樣去進行,然后回答之后他會幫你分解你的見解,再介紹一下公司的現(xiàn)在業(yè)務(wù)情況,主要是做供應(yīng)鏈和跨境物流等情況。

面試官問的面試題:

作為項目經(jīng)理做項目時什么最重要?作為一個項目經(jīng)理要先把項目目標和范圍確定下來,這兩個很重要,范圍包括時間,成本,資源,質(zhì)量,同時要考慮到日后要維護的功能所必需的資源。

公司動態(tài)

  • 卓志集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):交通/運輸/物流 貿(mào)易/進出口
  • 官方網(wǎng)址:http://www.topideal.com.cn