先是人事部門打電話簡單問下個(gè)人情況,然后要求寫一份書單(即曾經(jīng)讀過的書的名字)e-mail過去,過了幾天,通知進(jìn)入了第一次面試。面試時(shí),首先由人事部門一對(duì)一詢問教育及工作情況,對(duì)該公司的了解,并針對(duì)書單里面列出的某本書,提出一些問題;接著部門主管一對(duì)一對(duì)談,也是對(duì)曾經(jīng)讀過的書提出一些問題,對(duì)某些書的看法等,并說明部門的情況及工作內(nèi)容,告訴我要學(xué)習(xí)哪些內(nèi)容,還特別說明工作會(huì)很辛苦,要有心理準(zhǔn)備;之后當(dāng)天的面試就結(jié)束了。過了幾天,通知進(jìn)入終面,和大老板面談,主要就是說在公司工作要很拼,如果能做到這一點(diǎn),就可以被錄取。當(dāng)然我表示本人工作狂,能適應(yīng)公司的工作之類的。后來就來通知錄取了。
面試官問的面試題: 對(duì)公司的了解;你讀了某本書后有什么想法;你認(rèn)為某位作者的新書和以前的書有何不同之處;你了解的策劃編輯的工作流程是怎樣的。