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待遇點(diǎn)評
面試兩輪:人事部經(jīng)理+財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人 人事部經(jīng)理問了家庭和以往工作經(jīng)驗(yàn),聊的基本上是個(gè)人教育、學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷,難度一般 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人問的是專業(yè)知識,難度較大
1.專業(yè)上的問題 2.給你5分鐘給出我公司能留下你的理由 3.如果老板讓你做和工作無關(guān)的事情,你做不做
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“財(cái)務(wù)總監(jiān)問了多個(gè)問題,關(guān)于sap,還有工...”
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