美的置業(yè)在學(xué)校開(kāi)的宣講會(huì),當(dāng)時(shí)是在學(xué)校應(yīng)屆生就業(yè)網(wǎng)上看到的消息,看到之后在官網(wǎng)上投的簡(jiǎn)歷,也沒(méi)去宣講會(huì)。然后收到面試通知了,去了之后發(fā)現(xiàn)人很多,就是簡(jiǎn)歷基本沒(méi)篩。第一輪大概十個(gè)人一組,群面,這一輪刷了很多人,大概三分之二。第二輪十人一組,無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,報(bào)告總結(jié)之后面試官還會(huì)問(wèn)一些問(wèn)題,也涉及到一點(diǎn)壓力面。大概刷一半。第三輪是游戲,一組六個(gè)人,一共六組,玩一個(gè)投資房地產(chǎn)的博弈類游戲,這一輪我確實(shí)表現(xiàn)不好,我們組墊底,就掛在這一輪了。這一輪過(guò)了之后就是終面了。
面試官問(wèn)的面試題: 1.一分鐘闡述自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力
2.無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論延伸,當(dāng)時(shí)的問(wèn)題是作為員工給出解決方案,面試官又問(wèn)了作為高管如何看待這個(gè)方案。
3.還有每個(gè)人選出表現(xiàn)最差的人并陳述理由