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豐田汽車研發(fā)中心(中國)有限公司 12人分享

工作節(jié)奏 | 工作壓力

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豐田汽車研發(fā)中心(中國)有限公司怎么樣

豐田汽車研發(fā)中心(中國)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
大多數(shù)情況下內(nèi)卷嚴(yán)重,還有很多人就是坐著混加班,和領(lǐng)導(dǎo)也有關(guān)系拖著不讓走的也很多。加班有加班工資,只要加了看打卡時間就有,不需要特別申請
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豐田汽車研發(fā)中心(中國)有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力大,很多領(lǐng)導(dǎo)來回和你搗一個工作,不停的靈魂追問你為什么,不求最好一件事或者有好的結(jié)果,只會強行不停的的催問你的進(jìn)度以及是否按照他需要的一步一步在干
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你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來豐田汽車研發(fā)中心(中國)有限公司工作?
沒有很強的工作能力的,想混日子的人還是很適合在這、幾乎不會開除任何人,因為稍微有點能力就會離開這個公司,所以公司常年缺人
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面試經(jīng)驗(豐田汽車研發(fā)中心(中國)有限公司,共8條分享)

2016-04-20
面試過程:

我當(dāng)時(2012年)投的是汽車電子崗位。很幸運地是投完不到一天就接到人事的電話,先是簡單問了3-4個問題,了解你現(xiàn)在的工作狀況,有沒有意向去常熟(常熟是總公司)或北京(分公司之一,部門相對上海多一點,涉及多媒,發(fā)動機,法務(wù),工會等),上海也有分公司,很小,只有一個部門,是關(guān)于汽車造型設(shè)計的)工作,感覺還算聊得來,之后就是和你確定合適的面試時間,之后還會發(fā)郵件正式通知。說實話,很珍惜這次面試機會,所以一面前,我特地重新修改了日文簡歷。到了一面,先給了份卷子給你,讓你在半小時內(nèi)完成,我記得當(dāng)時是讓我用日文寫篇話題作文關(guān)于你來年的計劃,之后會有3個人事面,一個人人事主管,針對你簡歷問問題,一人負(fù)責(zé)記錄,一人是人事課長,幾乎不提問,觀察為主。面完會跟你說一個星期內(nèi)給你反饋,然后不到三天等來人事的電話,說我進(jìn)入二面,這時去面試來回的路費可以報銷。進(jìn)入二面,就是跟部門主管面了,當(dāng)然全程會有個人事陪同負(fù)責(zé)記錄你的面試答案,有需要的話充當(dāng)翻譯,因為部門主管是日本人。部門主管有2個人,課長和部長,由于當(dāng)時部長長駐北京,所以當(dāng)時他是通過會議視頻系統(tǒng)參加面的。再這之后是三面,跟人事的室長和部長面,由于日文口語太爛,所以是英文面,問的問題還是跟一面差不多,會更多地問你家庭情況,父母做什么的。最后,過了不到一周,人事會打電話,告訴我面試通過了,你的薪酬是多少,薪酬還滿意嗎等等。

面試官問的面試題:

一面:先讓你用日文自我介紹,為什么選擇這家公司,對豐田了解多少,期望薪酬,額,就記得這些了,最后讓你提問題,記住一定要準(zhǔn)備1-2個問題。1h左右。 二面:問你專業(yè)所學(xué)課程,對汽車了解嗎,感興趣嗎,平常的愛好,希望在常熟還是北京工作,為什么等等。1h左右。 三面:家庭情況,性格等。再介紹了公司的一些發(fā)展情況。1h左右。

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):日資企業(yè)
  • 公司規(guī)模:500-999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):汽車及零配件
  • 官方網(wǎng)址:http://www.tmec.cn