首先是現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)簡(jiǎn)歷,然后是經(jīng)理面試,最后的復(fù)試是人事部部長(zhǎng)面試,面試過(guò)程氛圍比較輕松
面試官問(wèn)的面試題: 首先問(wèn)我的專(zhuān)業(yè)可以對(duì)公司的發(fā)展有什么幫助,然后根據(jù)簡(jiǎn)歷上的信息問(wèn)了一些相關(guān)問(wèn)題,還包括一些專(zhuān)業(yè)知識(shí)問(wèn)題,最后問(wèn)我對(duì)他們公司有什么想要了解。