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中達(dá)電子江蘇有限公司 4人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

真人分享( 中達(dá)電子江蘇有限公司 )

中達(dá)電子江蘇有限公司怎么樣

中達(dá)電子江蘇有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司管住宿,有飯補(bǔ),公積金,五險一金等,周內(nèi)加班1.5倍工資,周末雙倍,挺適合剛畢業(yè)大學(xué)生鍛煉,自己養(yǎng)老,不適合想要奮斗的人來,公司環(huán)境挺好,吃飯?zhí)顒?span>
此信息由中達(dá)電子江蘇有限公司員工[采購]分享于2019年05月
中達(dá)電子江蘇有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
公司上班節(jié)奏較緊張,經(jīng)常加班,本科生有加班工資,研究生無。每周上6天班,每天12小時。本科生如果不加班,工資很低。
此信息由中達(dá)電子江蘇有限公司員工[材料工程師]分享于2018年11月
中達(dá)電子江蘇有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
據(jù)說一年調(diào)薪一次,漲幅僅有幾百塊錢。 薪酬制度很利于公司,就研究生而言吧,招聘時,HR承諾會給基本工資12薪+年終獎2薪+分紅1-2薪+績效獎(A 7薪 B 5薪 C 3薪 D無 一般人都是C),雖然這么多個月看起來很誘人,但其實(shí)公司這么做,對職員不利,因?yàn)橐粊砻吭略滦降涂梢陨俳晃咫U一金,二來你如果想拿足夠多的錢,你就得待滿一年,那些分紅和績效得待滿一年才能拿。
此信息由中達(dá)電子江蘇有限公司員工[材料工程師]分享于2018年11月

公司動態(tài)

  • 中達(dá)電子江蘇有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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