面試分為兩面,一輪是技術(shù)面,一輪是hr主管面;面試時(shí)間主要是看面試人員多少,當(dāng)時(shí)我去時(shí)好像就我自己,所以聊的時(shí)間好像挺長(zhǎng)的,大概兩個(gè)多小時(shí)吧。提前也沒怎么準(zhǔn)備,反正能自圓其說就行了。技術(shù)面主要是對(duì)你簡(jiǎn)歷中提供的項(xiàng)目進(jìn)行詢問,問的挺細(xì),所以說一定要對(duì)做過的項(xiàng)目理解透徹。其他的問題也沒問什么。公司不是很大,所以面試壓力不是很大。
面試官問的面試題: 做過項(xiàng)目中遇到的最大問題是什么,如何解決的。大學(xué)活動(dòng)。還有參加的競(jìng)賽內(nèi)容,以及對(duì)應(yīng)聘崗位的認(rèn)知等。