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上海三立匯眾汽車零部件有限公司 7人分享

工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間

真人分享（ 上海三立匯眾汽車零部件有限公司 ）

上海三立匯眾汽車零部件有限公司怎么樣

上海三立匯眾汽車零部件有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
公司每年7月份開完董事會之后才漲工資，漲幅依據(jù)董事會定。一般在5%左右。 公司是合資企業(yè)，薪資體系還算完善，加班，出差之類的都是能按照公司標準進行申報結(jié)算。
此信息由上海三立匯眾汽車零部件有限公司員工[QE]分享于2020年09月
上海三立匯眾汽車零部件有限公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
公司正常8點上班，16:30下班。但是需要開早會基本要求7:50之前就要到。 公司有加班費，可以加班。項目和質(zhì)量事情比較多，需要經(jīng)常加班。 年假按照國家標準，正常雙休。
此信息由上海三立匯眾汽車零部件有限公司員工[QE]分享于2020年09月
你選擇加入上海三立匯眾汽車零部件有限公司的原因是什么？你覺得加入上海三立匯眾汽車零部件有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎？
我加入的原因主要也是看到是一家汽車行業(yè)一級供應(yīng)商，希望能學到很多東西。 幫助的話還算一般，公司主要做電子換擋，但是技術(shù)在韓國，國內(nèi)基本學不到東西，公司沒有電子工程師，因此現(xiàn)在也算是電子行業(yè)里比較沒有優(yōu)勢的，其他地方也可以學到知識。
此信息由上海三立匯眾汽車零部件有限公司員工[QE]分享于2020年09月

所有上海三立匯眾汽車零部件有限公司公司點評(共2條)

面試經(jīng)驗（上海三立匯眾汽車零部件有限公司，共2條分享）

2020-09-14 | 網(wǎng)上申請
面試過程：

1、投了簡歷，HR打電話了解初步的信息，還問了為什么找工作，準備在我們公司待幾年。 2、正式面試是韓國部長和中方部長面試，面試時另外一個應(yīng)聘質(zhì)量的一起面試的略顯尷尬。 3、面試完成后，HR談一些薪資，然后到崗時間。

面試官問的面試題：

1、我面試的時候中方部長不在，后來追加的面試。 2、韓國部長面試時，看了我的簡歷覺得可以沒有這么問。問了和我一起面試的。 3、內(nèi)容大概是依據(jù)工作經(jīng)驗，簡答闡述下內(nèi)容，是用韓語面試的。 4、中方部長追加面試時，問我了MSA的相關(guān)知識。

所有上海三立匯眾汽車零部件有限公司面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 上海三立匯眾汽車零部件有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 上海三立匯眾汽車零部件有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 上海三立匯眾汽車零部件有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成加班工資年終獎是否有保險是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：合資
  • 公司規(guī)模：500-999人
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：汽車及零配件
  • 官方網(wǎng)址：