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廈門墩峰進(jìn)出口有限公司 4人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

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廈門墩峰進(jìn)出口有限公司怎么樣

廈門墩峰進(jìn)出口有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
餐補(bǔ)每個月500,生日卡300,無公積金,但可以讓公司幫忙代交,早期業(yè)務(wù)好時有過節(jié)費,后面基本取消了,有過出國旅游的機(jī)會
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廈門墩峰進(jìn)出口有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
2013年和2014年業(yè)務(wù)量大時工作節(jié)奏比較快,但過得很充實,偶爾加班,周末有事時也需要處理一下,不過很多可以通過手機(jī)完成,現(xiàn)在微信聯(lián)系非常方便!
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廈門墩峰進(jìn)出口有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
早期每年漲一次,漲幅大概500,如果表現(xiàn)優(yōu)異,部門領(lǐng)導(dǎo)會幫忙漲,幅度大概有1000-1500,但后期市場低迷,就連續(xù)2-3年未漲,薪酬體系不太完善
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面試經(jīng)驗(廈門墩峰進(jìn)出口有限公司,共1條分享)

2019-02-16
面試過程:

其實是2011年面試的,選項中最早只能選2017年,一開始就是部門主管問了些簡單的問題,主要是聊天似的,比如自我介紹,職業(yè)規(guī)劃,期望工資,還問了些單證方面的問題

面試官問的面試題:

一開始是部門經(jīng)理面試,主要是聊天似的,自我介紹,職業(yè)規(guī)劃,有什么優(yōu)缺點,單證方面的問題,簡單講訴下國際貿(mào)易流程,對工資的要求,再來是公司總經(jīng)理,問了下家庭情況,對公司有什么期望等等

公司動態(tài)

  • 廈門墩峰進(jìn)出口有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 廈門墩峰進(jìn)出口有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資是否有保險是否有公積金詳情>>
  • 遠(yuǎn)楓新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:20-99人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口
  • 官方網(wǎng)址: