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初試分為筆試和一對一面試兩部分，筆試分三部分（均為英文試題），第一部分是編輯相關(guān)試題，比如按照規(guī)定格式準確無誤寫出參考文獻等、版權(quán)問題、邏輯小測試（圖形類的沒看懂）；第二部分專注力考察，從一大堆6中數(shù)出9的數(shù)目，從p中選出q；第三部分是個小作文。接下來就是根據(jù)工作人員的指導(dǎo)在一個小時內(nèi)查找到至少8個審稿人信息（姓名，單位，郵箱，個人主頁；不能是相同機構(gòu)或?qū)W校的，且來自發(fā)達國家，諸如印度等避免），我用了不少時間也沒找夠8個，哎。最后就是一對一面試，本來是全程英文交流吧，但本人口語實在欠佳，后來就中文問答了。自我介紹后回答問題。感覺自己尤其一對一面試中由于初次面試，經(jīng)驗不足，不會講話，使得面試官對自己的印象后來就變得很不好了。另外就是在面試之前的長時間的電腦前筆試查找后，感覺自己有點變木了，沉悶的趕腳，從中也確定自己不適合長期在電腦前一直對著電腦辦公，編輯類工作并不適合我。
面試官問的面試題： 之前面試情況？為何不繼續(xù)讀博？對編輯工作的了解？為什么選擇本公司，有何優(yōu)勢？對公司的了解？家庭情況？