潤豐 4人分享
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工資待遇
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待遇點評
中午去面試的,先是人事面試,問一些簡單的問題,然后是部門主管面試,問一些工作上的問題,接下來部門總監(jiān),人力總監(jiān),總經(jīng)理,比較簡單
讓做自我介紹,問了過去工作離職原因,以前工作內(nèi)容,對未來的規(guī)劃,還有家庭情況的簡單了解,等等,還問了些原來工作的指標
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“中午去面試的,先是人事面試,問一些簡單的...”